Empresa confidencial
Empresa Atribuições:
Garantir as rotinas de administração de pessoal, por meio de lançamentos e conferências de compensações no sistema de ponto e prestar suporte no atendimento da folha de pagamento, movimentações de benefícios, controle de férias, atestados e rescisão.
Assegurar as rotinas de recrutamento e seleção, encaminhamento para Aso admissional/demissional, recebimento de documentação admissional de novos colaboradores, cadastro de novos colaboradores no sistema, confecção de crachás.
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Auxiliar os coordenadores da unidade na redução dos índices de ocorrências trabalhistas: Controle da Jornada de Trabalho.
Organização de documentos em geral (contratos, advertências, suspensões, documentos pessoais) e notificações, por meio de armários de arquivo, entre outras atividades.
Requisitos: Nível Superior completo ou cursando; Desejável experiência com Recursos Humanos, Rotinas de Administração Pessoal, Gestão de Pessoas; Pacote Office Intermediário.
Os Interessados devem enviar currículo para [email protected] com o título da vaga no assunto do e-mail.