Somos a J&T Express, empresa multinacional que chegou ao Brasil para revolucionar o mercado de entregas expressas.
Nossos números:
- Presença em 13 países;
- 240 centros de transferências de larga escala;
- 1.000 equipamentos de triagem inteligente;
- 23.000 pontos de distribuição;
- 400.000 colaboradores;
- Nossos serviços atingem 2,5 bilhões de pessoas ao redor do mundo.
E queremos mais… tá afim?
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Triagem de curriculos;
- Auxiliar no processo de recrutamento e seleção;
- Recepção de candidatos e aplicação de dinâmicas;
- Prestar atendimento ao cliente interno;
- Conferir e arquivar documentos;
- Alimentar os dados das planilhas e relatórios de controles da área;
- Prestar suporte na realização de treinamentos e eventos;
- Realizar de ações de Endomarketing;
- Fazer conferencia e cadastro de novos colaboradores;
- Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação do líder imediato.
VEJA TAMBÉM: Vagas sem experiência clicando aqui
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Superior cursando: Psicologia, Administração ou RH;
- Pacote office: Excel e Power Point Intermediário;
- Conhecimento e vivência das etapas que envolvem o processo seletivo;
- Ter experiência com Plataformas e/ou Sites de vagas, busca ativa de candidatos;
- Conhecimento básico das rotinas de administração de pessoal;
- Vivência em realização de eventos Internos;
- Comunicativo;
- Conhecimento no Sistema TOTVS Protheus será um diferencial.
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Os interessados em participar da seleção deverão enviar currículos através do link de vagas disponibilizado pela empresa: CANDIDATE-SE