O Hospital da Mulher – Maria Luzia Costa dos Santos está localizado no Largo de Roma, em Salvador. É considerado o maior hospital especializado no atendimento à saúde da mulher do Norte-Nordeste do Brasil.
Possui 136 leitos, sendo: 22 leitos no hospital dia, 10 leitos na clínica médica (geral e oncológica), 85 clinicas cirúrgicas e 10 UTI’s .
Presta serviços de Atendimento ambulatorial; Hospital-Dia; Reprodução humana assistida; Oncologia; Planejamento familiar; Endometriose e infertilidade feminina; Atendimento especializado para as pessoas vítimas de violência sexual; Cirurgia plástica reparadora; Centro de diagnóstico composto por: Tomógrafo computadorizado; Mamógrafo; Ultrassom; Doppler scan; Raio-X; Laboratório 24 horas.
Enfermeiro
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar a ocupação e movimentação de leitos, monitorando os leitos disponíveis na instituição e suas destinações, diariamente( SMPEP). -Conferir, in loco, setores de internação a disponibilidade de leitos e o cenário hospitalar para atender a demanda diária; -Realizar conferência diária na emergência de pacientes em observação por mais de 24 horas para avaliar necessidade de internação ou alta; -Monitorar e avaliar possíveis altas hospitalares ou transferência a outros estabelecimentos de saúde; -Analisar as solicitações de internação recebidas pela Central Estadual de Regulação. – Comunicar ao posto de enfermagem a admissão de cada paciente; -Manter interface com as Centrais de Regulação / NIR dos serviços da rede; -Monitorar as respostas de solicitação de vagas externas, com a finalidade de agilizar o fluxo de transferência de pacientes; – Realizar o censo físico diário no horário estabelecido pela equipe (24h); -Orientar a realização de remanejamentos internos, quando necessário, tanto nos casos de isolamentos quanto na otimização das vagas de acordo com as demandas; -Participar da redistribuição de leitos institucionais no caso de mutirões, campanhas, superlotação de acordo com orientações superiores devidamente documentadas; -Manter atualizadas as planilhas de dados dos indicadores de processo e de resultados (produção e desempenho); -Participar da construção e implementação dos fluxos e protocolos relacionados aos processos de trabalho do NIR; -Confeccionar escala mensal do pessoal da equipe. -Confeccionar escala anual de férias da equipe; -Executar outras atividades correlatas a função
Requisitos e qualificações
Obrigatório:
- Superior Completo em Enfermagem.
- Coren ativo
- Disponibilidade para regime administrativo
Desejável:
- Saúde Pública e Hospitalar
- RCP – Reanimação Cardiopulmonar
- SAE – Sistematização da Assistência de Enfermagem
Local de atuação: Hospital da Mulher
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Os interessados em participar da seleção deverão enviar currículos através do link de vagas disponibilizado pela empresa selecionar a cidade de interesse no filtro: CANDIDATE-SE